Opleidingen: Open opleidingen
In de open opleidingen combineren we theorie en praktijk. Organisatieverandering en organisatievernieuwing is het centrale thema, maar daar kijken we steeds vanuit andere perspectieven naar. De praktijk van onze deelnemers is het vertrekpunt. Onze speerpunten zijn: theoretische verdieping, methodische verrijking, professionele versterking en persoonlijke ontwikkeling. Uniek is dat we al deze aspecten combineren in onderlinge samenhang.
Centraal thema: organisatieverandering en organisatievernieuwing
We kiezen bewust voor theoretische verdieping in organisatiekundige en veranderkundige kennisterreinen. We ontsluiten methoden voor het onderzoeken en hanteerbaar maken van vraagstukken rond veranderen en vernieuwen in organisaties én omgeving. We stimuleren de ontwikkeling van professionals door reflectie op eigen handelen, door verdieping en verbreding van het eigen handelingsrepertoire en door hen zelf een positie te laten kiezen in vraagstukken van veranderen en vernieuwen.
Werken aan eigen professionaliteit en die van de organisatie
Onze opleidingen zijn verre van standaard, we ontwikkelen ze rondom de deelnemende professionals en hun organisatie. Dat levert, weten we uit ervaring, de grootse meerwaarde op. In Sioo opleidingen werken deelnemers met elkaar aan hun eigen professionaliteit als verandermanager, adviseur of leider van een organisatie. Met deze persoonlijke professionalisering dragen ze uiteindelijk ook succesvol bij aan de professionaliteit hun organisatie.
Meer opleidingen
o
Public Executive Career Management
Voor wie:
Professionals die een bijdrage leveren aan de publieke zaak en daarnaast aandacht willen geven aan het vergroten van hun marktwaarde.
Duur
1 jaar
Studiebelasting
400 uur
Deelnamekosten
€ 9.725
(exclusief verblijfkosten)
o
Essentials in Consulting and Change
Voor wie:
Professionals die zich breed willen oriënteren op organisatieverandering en organisatieadvies en die willen werken aan hun adviesvaardigheden.
Duur
Modulair aanbod in 1 tot 3 jaar
Studiebelasting
Minimaal 320 uur
Deelnamekosten
€ 6.000 kerntraject
€ 1.400 - € 2.350 per workshop
(exclusief verblijfkosten)
o
In de Wind
Voor wie:
Interne en externe adviseurs die hun vakmanschap willen ontwikkelen en verbinden met ondernemerschap en leiderschap.
Duur
12 maanden
Studiebelasting
600 uur (184 uur onder werktijd)
Deelnamekosten
€ 14.500
(exclusief verblijfkosten)
o
Interim-Management en Organisatieverandering
Voor wie:
Managers die zich bezighouden met tijdelijke opdrachten waarbij veranderen en leidinggeven centraal staan.
Duur
8 maanden
Studiebelasting
240 uur
Deelnamekosten
€ 9.000
(exclusief verblijfkosten)
o
Succesvol Verandering Organiseren
Voor wie:
Leidinggevenden die in hun organisatie een flinke veranderopgave trekken en die van veranderen hun vak willen maken.
Duur
10 maanden
Studiebelasting
640 uur
Deelnamekosten
€ 14.500
(exclusief verblijfkosten)
o
Veranderen en Organiseren in Gemeenten
Voor wie:
Interne senior adviseurs uit diverse disciplines als HRM, Communicatie, ICT, controllers, maar ook voor leidinggevenden en project- of programmamanagers.
Duur
10 maanden
Studiebelasting
240 uur
Deelnamekosten
€ 6.000
(na € 1.000 A+O fondsbijdrage, exclusief verblijfkosten)
o
Lokaal Leiderschap
Voor wie:
Gemeentesecretarissen en secretarissen van deelgemeenten en stadsdelen.
Duur
10 maanden
Studiebelasting
200 uur
Deelnamekosten
€ 6.800
(exclusief verblijfkosten)
o
Leiderschap in de Top van Gemeenten
Voor wie:
Adjunct- en locogemeentesecretarissen die zich persoonlijk en professioneel verder willen ontwikkelen.
Duur
10 maanden
Studiebelasting
200 uur
Deelnamekosten
€ 6.800
(exclusief verblijfkosten)
o
Succesvol Besturen van Wooncorporaties
Voor wie: Managers, directeuren en afdelingshoofden werkzaam in wooncorporaties of aanpalende organisaties in de keten van wonen.
Duur
15 maanden
Studiebelasting
600 uur
Deelnamekosten
€ 19.500
(exclusief verblijfkosten)
o
Succesvol Besturen van Ziekenhuizen
Voor wie:
Artsen, managers en bestuurders die een sleutelpositie ambiëren waardoor ze een bijdrage kunnen leveren aan de besturing, organisatie en inrichting van medische zorg in een ziekenhuis.
Duur
9 maanden
Studiebelasting
300 uur
Deelnamekosten
€ 16.500
(exclusief verblijfskosten)
o
Besturen en Vernieuwen in de Zorg
Voor wie:
Startende bestuurders in de zorgsector, met ambitie voor vernieuwing.
Duur
10 maanden
Studiebelasting
± 8 uur per week
Deelnamekosten
€ 16.500
(exclusief verblijfskosten)
o
Audit met Impact
Voor wie:
Interne en externe senior auditoren, die een wezenlijke bijdrage willen leveren aan het lerend vermogen van organisaties.
Duur
6 maanden
Studiebelasting
150 uur
Deelnamekosten
€ 8. 950
(exclusief verblijfkosten)