Mail ons

Effectief Veranderen

  • Duur 1.5 maand
  • Kosten € 2.650
  • Belasting 48 uur
  • Verblijfskosten € 510

  • Ontwikkel een veranderstrategie voor een eigen veranderingsproces, met oog voor de context
  • Krijg inzicht in veel voorkomende vergissingen en mogelijkheden om die aan te pakken
  • Krijg handvatten voor het omgaan met sturingsdilemma’s en inzicht in interventiemogelijkheden
  • Krijg zicht op je eigen beïnvloedingsstijlen en ideeën voor verbreding van jouw gedragsrepertoire

Interesse? Download gratis onze brochure of meld je meteen aan

Effectief Veranderen
Aanmelden opleiding Download brochure

Wij helpen je graag verder

Judie van Breukelen
Programmamanager
breukelen@sioo.nl

Ingrid Kabout
Programmacoördinator
kabout@sioo.nl

  • Veel professionals werken hard om veranderingen aan te brengen in hun organisaties. Toch blijft het moeilijk om te realiseren wat tijdens de voorbereiding nog zo eenvoudig leek. Tijdens het veranderen ontstaan onvoorziene situaties, waardoor de uitgezette koers moet worden bijgesteld. Sommige mensen zijn enthousiast en werken mee, anderen vinden het ingewikkeld of zoeken conflict. Welke veranderstrategie kies je voorafgaand aan de verandering en hoe stuur je bij? Hoe ga je om met valkuilen en weerstand?

    Het ontwikkelen van een veranderaanpak vraagt om afgewogen keuzes. Een doordachte redenering helpt om veranderingen te regisseren en te realiseren. In de workshop Effectief Veranderen komen alle elementen voor een effectief veranderproces aan de orde en pas je die toe op jouw eigen veranderingsproces. Daarbij besteed je ook veel aandacht aan weerstand en (je persoonlijke) beïnvloedingsstijlen. Kortom: ontdek hoe je in jouw organisatie of voor jouw klant een effectievere veranderaar wordt.

  • De workshop is bestemd voor adviseurs en managers die bezig zijn met veranderingen in hun organisatie – en die daar zelf invloed op hebben. Ze beslissen (mee) over wat een goede aanpak is en wat ervoor nodig is om die verandering tot stand te brengen. Veel deelnemers stappen in omdat zij willen doorgronden waarom een verandering niet soepel loopt. Of omdat ze nog beter toegerust willen zijn om veranderingen hanteerbaar te houden en tot een goed resultaat te brengen.

  • drs. Rob Leliveld
    Rob Leliveld Advies & Opleiding
    dr. Kilian Bennebroek Gravenhorst
    PlusPulse, De Verandervierdaagse
    Overzicht docenten
  • Planning

    1. Startdatum: 11 oktober 2022
      Dag 1: 11 oktober 2022
      Dag 2 en 3: 9 november 2022 t/m 10 november 2022
      Dag 4: 7 december 2022
    2. Startdatum: 15 februari 2023
      Dag 1: 15 februari 2023
      Dag 2 en 3: 22 maart 2023 t/m 23 maart 2023
      Dag 4: 11 april 2023
    3. Startdatum: 9 mei 2023
      Dag 1: 9 mei 2023
      Dag 2 en 3: 7 juni 2023 t/m 8 juni 2023
      Dag 4: 29 juni 2023
    4. Startdatum: 10 oktober 2023
      Dag 1: 10 oktober 2023
      Dag 2 en 3: 8 november 2023 t/m 9 november 2023
      Dag 4: 6 december 2023

    Deze workshop bestaat uit een startdag, een 2-daags seminar en een slotdag.

    Overige informatie

    De deelnamekosten (vrijgesteld van BTW) zijn exclusief verblijf- en literatuurkosten. De literatuurkosten zijn € 30

    Return On Investment

    Ben je geïnteresseerd, maar twijfel je nog of moet je jouw werkgever overtuigen?
    In dit document lees je meer over onze visie op leren en ontwikkelen en de Return On Investment van een Sioo-opleiding.

    Deze workshop exclusief voor jouw organisatie

    Deze workshop kan ook incompany voor jouw organisatie verzorgd worden, waarbij wij rekening houden met de specifieke opleidingswensen rond dit thema. Neem contact met ons op voor de mogelijkheden.

  • “Ik heb door de andere deelnemers een beeld gekregen van de dynamiek in andere sectoren en heb veel meer inzicht in wat er komt kijken bij organisatieveranderingen.”
    “Geleerd van beïnvloedingsstijlen, bewust geworden van waar ik en de ander kunnen zijn in het verhaal en gezien dat weerstand beweging is.”
    “Ik ben beter geworden in het stellen van verandervragen en heb inzicht gekregen in wat weerstand is en in hoe je erachter komt of het er wel of niet is.”